Какой ты тип личности? Зачем нужны типологии личности.

Популярность тестов по типам личности велика. Разборы знаменитостей набирают массу просмотров. Но действительно ли есть универсальная типология личности? Какие тесты могут дать приблизительное представление о личности? Попробуем разобраться.

© Дмитрий Демидов

13 мая 2023

Фото: unsplash
Сегодня распространено изучение различных типов личности. Интерес интернет-аудитории к психологическим разборам и типологиям очень велик. Важным фактором в исследовании типов личности в ненаучном контексте является поиск ответа на вопрос: «Действительно ли мы все имеем тот или иной тип личности?».

Что такое тип личности в психологии?

Начать нужно с того, что никакой универсальной классификации типов личности не существует. Развитие психологии как науки в 20 веке способствовало распространенному поиску ответа на такие вопросы: «что такое личность», «можно ли классифицировать людей по их типам», «какие существуют типы личности» и так далее. До психологов, ученые и философы задавались теми же вопросами ни одно столетие.

Вероятно, самой древней типологией личности можно считать типологию Гиппократа, предложенную в V в. до н.э. Людей, которые бы не слышали про меланхоликов, сангвиников, холериков и флегматиков найти сложновато. Однако с годами типологий появилось еще больше, но вот дали ли они нам стройное и непротиворечивое представление о личности — большой вопрос.

Изучение личности в том психологическом понимании, которое есть сегодня — плод изысканий исследователей XX века. Попытка исследовать человека вне религиозных догматов во многом опирается на развитие юриспруденции и формировании светских представлений о личности.
Как указывают Л. Хьелл и Д. Зиглер в своей фундаментальной работе «Теории личности», термин личность в английском языке («personality») происходит от латинского слова persona, обозначающего маску, которую надевал актер в греческой трагедии. В русском языке этимология слова восходит к славянскому слову «лик», которое имеет разные значения, включая: лицо, образ и изображение.

Значение понятия личность многообразно, что влияет на дальнейшее изучение этого феномена, включая его типологии. В зависимости от ответа на вопрос «Что такое личность?» и будет выстраиваться конструкция ее (личности) дальнейшего исследования.
Та или иная психологическая концепция определяет, как именно выстраивается исследование, предполагающее формирование какой-то типологии. Например, в психологии личности фокус исследования направлен на разные аспекты личностных характеристик; в социальной психологии оптика сместится на человека в социуме и так далее.

Откуда берутся типологии личности и как к ним относиться?

Типологии личности могут иметь самое разное происхождение. Иногда, это типологии, разработанные учеными-психологами в рамках их собственных теорий личности. Например, психодинамическая теория личности Зигмунда Фрейда, индивидуальная теория личности Альфреда Адлера, аналитическая теория личности Карла Юнга или социально-когнитивная теория личности Альфреда Бандуры.

В других случаях — это попытка развить уже имеющуюся теорию личности и создать какой-то психометрический инструмент (например, опросник MBTI — Myers-Briggs Type Indicator), разработанный Кэтрин Бриггс и Изабель Майерс в 1940-ые годы (не имели психологического образования)) или применить имеющиеся знания из медицины для составления типологии, как это сделал Иван Павлов в своей типологии опирающейся на типы высшей нервной деятельности.

Приведенные примеры типологий лишь небольшой процент из имеющихся. По имеющимся данным, глобальный рынок инструментов, оценивающих личность по различным параметрам, растет примерно по 12% в год и к 2031 году будет оцениваться в 22,56 миллиарда долларов США.

Большое число тестов и опросников, их популяризация и доступность подталкивают людей к мысли о том, что психометрика может дать ответы на вопросы о себе самом и других людях. Убежденность и вера в легкую классификацию множества индивидуумов многих вводит в заблуждение. Немалую роль играют развлекательные передачи разного типа и кинематограф, которые в некоторых случаях усугубляют ситуацию с верой в унифицированную методологию оценки личности и укрепляющую научно опровергнутые стереотипы (например, увлечение физиогономикой, профайлингом или теорией врожденных эмоций).
Из отчета проекта Reminder «Анализ себя 360»:
«Опросники, применяемые для оценки человека, можно разделить на 3 категории:
  • Тесты на способности — когнитивные, IQ и другие; такие опросники оценивают склонности человека, а не конкретные знания.
  • Тесты на умения — оценивают приобретенные знания и навыки.
  • Личностные тесты, в том числе типология Майерс — Бриггс и другие".

Почему типологии личности не следует применять буквально?

Наверное, вряд ли можно поспорить с тем, что человек крайне сложный объект для исследования, слишком многомерный. И каждый раз, осуществляя попытку комплексного исследования и применение какого-то конкретного подхода или теории, мы наталкиваемся на гигантским объем информации, а уровень сложности для анализа такой информации выглядит просто запредельным. Поэтому достаточно распространенным является критическое мнение о психометрических инструментах и типологиях. И всё же, без подобного рода инструментов психологическая (и не только) наука не может функционировать.

Условно типологии личности и инструменты их измерения можно поделить на научные и ненаучные. Например, упоминаемый выше тест MBTI с научной точки зрения последовательно критикуется и вы вряд ли встретите квалифицированного психолога, который будет применять такой тест. Или распространенная, но не научная техника определения личности в соционике (отнесена комиссией Российской академией наук к псевдонаукам).

Эффект Барнума (эффект субъективного подтверждения) подталкивает нас верить в те описания нашей личности которые мы получаем, поэтому так часто люди с воодушевлением принимают гороскопы за правду, а астрологическую типологию как отвечающую их представлением о себе.

Следует помнить и о том, что современное научное знание вбирает в себя достаточно большое количество исследований в социальной, когнитивной и поведенческой психологии, которые убедительно показывают значение среды и контекста в поведении человека, а следовательно, более корректным будет указывать на то, что вне зависимости от описания какого-то типа личности контекст и среда могут серьезно повлиять на человека при принятии им решений.

Наиболее известными экспериментами, доказывающими приведенный тезис являются эксперимент Стенли Милгрэма, Стэнфордский эксперимент Филиппа Зимбардо и эксперименты Соломона Аша. Их научная ценность заключается, среди прочего, в многочисленных подтверждениях полученных учеными данных: на личность влияют среда, контекст и обстоятельства.

Как использовать типологии личности и нужно ли их применять?

Представляется важным понять:
1) для чего вам нужна типология личности;
2) любой психометрический инструмент даст лишь определенный результат в рамках обстоятельств, при которых вы его используете;
3) ни один психометрический инструмент не решит вашу проблему и не даст вам объективного представления о себе.

В современной медицине все большее значение приобретает биопсихосоциальный подход к пониманию заболевания, включающий несколько факторов: биологические, психологические и социальные. И в этом смысле, например, типология личности при выявлении расстройств личности предполагает в своей основе именно эту модель. Таким образом, многочисленные факторы могут влиять на поведение человека.

На сегодняшний день известно, что первые стадии некоторых заболеваний (не обязательно связанных с психиатрией) имеют проявления именно в поведении. Например, при ранних стадиях болезни Паркинсона до их физических проявлений типа тремора покоя. Так как эта болезнь связана с нарушением работы дофамина, поведение человека может стать более рискованным, азартным, а иногда и абсолютно не похожим на стандартное поведение в сравнении с более ранним. Таким образом, вопрос о типе личности тут не стоит и нужно разбираться с ранней диагностикой серьезного нейродегенеративного заболевания.

Экстремальные и нетипичные ситуации могут показать совершенно неожиданное поведение человека, который ранее считался «абсолютно не таким». В своей практике, включая юридическую, мне приходилось сталкиваться с большим количеством инцидентов, которые сложно было спрогнозировать в отношении конкретных людей ранее.

Представляется, что фокус должен быть смещен на исследование каких-то личностных черт, если вам очень хочется применить какие-то психометрические инструменты. Однако следует помнить, что это лишь инструменты, не следует слепо верить и примерять на себя полученные результаты. Попробуйте критично посмотреть на полученные данные.

Задумайтесь и попытайтесь ответить себе на вопрос: а как я могу себя описать? Что даст вам этот ответ? Возможно ли встроить весь спектр вашего опыта, знаний, эмоций в какой-то конкретный тип личности?
Полезные ресурсы и книги по теме:
  1. Пятифакторный опросник личности, 5PFQ
  2. Опросник Большой пятерки IPIP-NEO
  3. Зиглер Д., Хьелл Л., Теории личности. П., 2022
  4. МакВильямс Н., Психоаналитическая диагностика. М., 2015.